Stellenausschreibung
Die Stadt Seelze, 36.000 Einwohnerinnen und Einwohner, in unmittelbarer Nähe zur Landeshauptstadt
Hannover, mit guter Infrastruktur und allen Schularten vor Ort, sucht zum 01.08.2023 qualifiziertes Personal
(m/w/d) für die Stelle als
Schulsozialarbeiter/in
einer durchschnittlichen regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von 19,5 Stunden. Die kommunale
Schulsozialarbeit ist angesiedelt in der Abteilung Soziale Dienste (22.3) der Stadtverwaltung. Als kommu-
nale/r Schulsozialarbeiter/in würden Sie in enger Zusammenarbeit mit dem Team Sozialarbeit und Integra-
tion der Stadt Seelze arbeiten. In der Regenbogenschule arbeiten Sie zudem in einem Team mit einem/ei-
ner weiteren Schulsozialarbeiter/in.
Der Aufgabenbereich umfasst u.a.:
- Beratung und Unterstützung von Schülerinnen und Schülern und ihren Familien in Einzelfallhilfe in
- Unterstützung von Lehrkräften in sozialpädagogischen Belangen
- Entwicklung und Umsetzung von Präventions- und Interventionsmaßnahmen
- Konzeption und Durchführung von AGs und Sozialtrainings
- Umsetzung sozialer Schulprojekte wie Schüler/innenrat, Schüler/innenkonferenzen, Streitschlich-
- Kooperation mit der kommunalen Sozial- und Integrationsarbeit, insbesondere Beratung und Beglei-
- Fachliche Zusammenarbeit (Kontaktpflege/Vernetzung) mit anderen sozialen Projekten, Institutionen,
Vorausgesetzt werden:
- Ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik oder der Sozialen Arbeit oder eines verwandten
Studiengangs. Die staatliche Anerkennung als Sozialarbeiter/in ist erwünscht.
- Erfahrungen im Umgang mit Kindern und Jugendlichen, Gefühl für die Belange von Kindern und El-
tern
- Interkulturelle Kompetenz
- Engagement, Flexibilität, Organisationstalent und die Fähigkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten
Erfahrungen in der Schulsozialarbeit und einem oder mehreren der o.g. Aufgabenbereiche sind ebenso
erwünscht.
Die Bereitschaft zu einer Hospitation im Rahmen des Bewerbungsprozesses setzen wir voraus.
Bei entsprechender Qualifikation und Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen ist die Tätigkeit der Ent-
geltgruppe S 11 TVöD zugeordnet.
Als öffentlicher Arbeitgeber bieten wir einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit tariflicher Vergütungs- und
Urlaubsregelung. Darüber hinaus bieten wir unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern attraktive Konditio-
nen für die Nutzung eines Jobtickets.
Zudem bieten wir Ihnen u. a.:
- eine betriebliche Altersversorgung
- eine leistungsorientierte Bezahlung
- eine flexible Arbeitszeitgestaltung
- interne wie externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- eine teamorientierte Arbeitsatmosphäre mit Eigenverantwortung
Bewerberinnen und Bewerber mit Behinderungen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher
Leistung nach Maßgabe der entsprechenden Vorschriften bevorzugt berücksichtigt.
Die Stadt Seelze setzt sich für die berufliche Gleichstellung ein und strebt an, in allen Bereichen und Posi-
tionen eine Unterrepräsentanz i. S. d. Nds. Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) abzubauen und begrüßt
gleichermaßen die Bewerbungen von Frauen und Männern.
Für Rückfragen steht Ihnen Herr Oltsch unter der Telefonnummer 05137/828-330 gern zur Verfügung.
Bei Interesse senden Sie Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen bitte bis zum 04.06.2023 unter dem
Kennwort „Schulsozialarbeit Seelze“ an die Stadt Seelze, Team 21.11/Personal, Rathausplatz 1,
30926 Seelze oder an daniel.herberg@stadt-seelze.de
Hinweis:
Wir bitten Sie, bei externen Bewerbungen auf dem Postwege, die Bewerbungsunterlagen nur als
Fotokopien und ohne Mappen einzureichen, da die Bewerbungsunterlagen von uns nicht zurückge-
sandt, sondern nach Abschluss des Auswahlverfahrens vernichtet werden.
